تلتیل گیمز توسط کارکنان سابق خود به دادگاه کشیده شد
جمعهی هفته گذشته استودیو تلتیل گیمز (Telltale Games) بدون هیچگونه اخطار قبلی بسته شد. این خبر نه تنها برای جامعه بازیبازان، بلکه برای اعضای استودیو هم بسیار غیرمنتظره بود. با توجه به قانون کار ایالات متحده، اخراج عدهای بدون اخطار قبلی و بدون پرداخت حقوق جرم محسوب میشود. بنابراین به نظر میرسد که کارکنان سابق استودیو قصد دارند تا با کشاندن استودیو به دادگاه، از حق خود دفاع کنند.
این شکایت توسط ورنی رابرتس (Vernie Roberts) در دادگاه فدرال سان فرانسیسکو به ثبت رسیده است. او به نمایندگی از دیگر همکاران خود در تلتیل گیمز تصمیم گرفته تا استودیو را به دادگاه بکشاند. بنابر گفته رابرتس، اخراج کارکنان بدون اخطار قبلی و بدون پرداخت حقوق نقض آشکار قانون کار است. او از هیئت منصفه درخواست کرده که خسارتی معادل شصت روز کاری بعلاوه دیگر مزایا به کارکنان اخراج شده پرداخت شود.
گرچه این درخواست کاملا منطقی به نظر میرسد اما هنوز مشخص نیست که آیا اعضای استودیو برنده پرونده خواهند بود یا خیر؛ چراکه در صورت ارائه پروندههای ورشکستگی از سوی تلتیل گیمز، داستان کاملا تغییر خواهد کرد.
به هر حال تلتیل گیمز در شرایطی بحرانی قرار دارد. شرایطی که برای بسیاری از اعضای صنعت بازیسازی ناراحتکننده است. امیداوریم تا در آیندهای نزدیک شاهد شنیدن خبرهایی خوش در مورد آینده این استودیو خلاق باشیم.
پر بحثترینها
- ۱۰ بازی ویدیویی با گیمپلی عالی و داستان ضعیف
- ویدیو: Marvel’s Spider-Man 2 در حالت Fidelity ویژه PS5 Pro با نرخ فریم ثابت ۶۰ اجرا نمیشود
- فیل اسپنسر: هیچ خط قرمزی برای انتشار عناوین ایکس باکس روی پلی استیشن وجود ندارد
- کار ساخت بازی جدید ناتی داگ از سال ۲۰۲۰ آغاز شده است
- Red Dead Redemption 2: آیا آرتور مورگان رستگار شد؟
- بازی چندنفره Horizon احتمالاً در سال ۲۰۲۵ منتشر خواهد شد
- کار ساخت STALKER 2: Heart of Chornobyl به پایان رسید
- ۱۴ دقیقه از گیمپلی Indiana Jones and the Great Circle را مشاهده کنید
- گزارش: ایکس باکس درحال آمادهسازی پیشنمایشهای South of Midnight است
- مایکروسافت همچنان به دنبال خرید و تصاحب در گیمینگ است
نظرات
این بدبختا پول کارکنان خودشونم نداشتن ولی صنعت گیم به تنوع بازی های مختلف که گرافیک های مختلف دارن نیاز داره حالا نمیدونم منظورمو فهمیدین یا نه ؟ :-/
” اخراج کارکنان بدون اخطار قبلی و بدون پرداخت حقوق نقض آشکار قانون کار است ”
چ عجیب !!! ما ک اینجا همچین قانونی نداریم !!! 😐 😐 🙁 🙁 :-(( :-(( (مایه تاسفه)
باید خون گریست
دوست عزیز ما قانون کار داریم ۲۰۳ ماده هم هست.اما ورشکستگی تابع قانون تجارت هست
هر دم از این باغ بری میرسد امیدوار بودم یکی بیاد تل تل و جمع و جور کنه ولی این قصه سر دراز داره :-(( :-((
خدایی خب حق دارن بیچاره ها بدون اینکه بدونن یه دفعه اخراج شدن 😐
فکر میکنم موضوع مشکل مالی نیست و دو دستگی توی این شرکت پیش اومده یه عده از اعضا میخوان به سبک همیشه کار کنن ولی یه عده دیگه مایل به ریسک و ساخت عنوان های متفاوت هستند که دسته اول تعدادشون کمتره ولی قدرتشون بیشتر.
من که منتظر wolf among us 2 بودم…. حالا همین واکینگ دد نصفه نمونه صلوات